Hotărâre a Guvernului · Guvernul

HG nr. 863/2005

pentru modificarea și completarea Hotărârii Guvernului nr. 412/2005 privind organizarea și funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei

prezumat în vigoare

Data actului
28 iulie 2005
Emitent
Guvernul
Publicat în
Monitorul Oficial nr. 715 din 8 august 2005
Citează
2 acte
Structură
2 articole, 2 anexe · 11.632 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Legături cu alte acte

Ce face acest act

Modifică 1

  • HG nr. 412/2005 5 mai 2005 privind organizarea și funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei

Are ca temei 1

În temeiul art. 108 din Constituția României, republicată,

Guvernul României adoptă prezenta hotărâre.

Articolul I

Hotărârea Guvernului nr. 412/2005

privind organizarea și funcționarea Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 427 din 20 mai 2005, se modifică după cum urmează:

1. La articolul 4 punctul E, după litera s) se introduce litera ș) cu următorul cuprins:

"ș) înființează Registrul național de evidență a agenților de muncă temporară autorizați."

2. La articolul 4 punctul I, litera g) se abrogă.

3. Articolul 20 va avea următorul cuprins:

"Art. 20. - Structura organizatorică a Ministerului Muncii, Solidarității Sociale și Familiei este prevăzută în anexa nr. 1. Structura organizatorică a Autorității de Management pentru Programul Operațional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane este prevăzută în anexa nr. 1a."

4. Alineatul (6) al articolului 25 va avea următorul cuprins:

"(6) Ca urmare a atribuțiilor ce-i revin în calitate de agenție de implementare pentru componenta «Dezvoltarea resurselor umane» a Subprogramului PHARE 2004-2006 «Coeziune economică și socială», prin ordin al ministrului muncii, solidarității sociale și familiei se constituie următoarele unități la nivel de compartimente:

a) unitatea de verificare tehnică și conformitate (ex-ante) și iregularități, în subordinea directă a secretarului de stat coordonator pentru afaceri europene și relații externe;

b) unitatea de control financiar preventiv intern, în subordinea directă a secretarului de stat coordonator pentru afaceri europene și relații externe;

c) unitatea de contabilitate, în subordinea directă a secretarului de stat coordonator pentru afaceri europene și relații externe;

d) unitatea de plăți PHARE, în subordinea directă a secretarului de stat coordonator pentru afaceri europene și relații externe;

e) unitatea de audit PHARE, în cadrul Direcției audit intern și control."

5. Anexa nr. 1 se modifică și se înlocuiește cu anexa nr. 1 la prezenta hotărâre.

PRIM-MINISTRU
CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU
Contrasemnează:
────────────────
Ministrul muncii,
solidarității sociale și familiei,
Gheorghe Barbu
Ministrul finanțelor publice,
Ionel Popescu
București, 28 iulie 2005.
Nr. 863.

Anexa 1 MINISTERUL MUNCII, SOLIDARITATII SOCIALE ȘI FAMILIEI

Numar maxim de posturi: 408 (exclusiv demnitarii și
posturile aferente cabinetului ministrului)
┌──────────────────┐
│
MINISTRU
│
├──────────────────┤
│ CABINET MINISTRU │
└─────────┬────────┘
│
│
┌──────────────────┐
│
│Informare și
│
├───────────────────┤ Relatii Publice
│
│
└──────────────────┘
┌───────────┬─────────────┬───────┼────────────┬───────┬────────┬────────┐
│
│
│
│
│
│
│
│
┌───┴────┐┌─────┴─────┐┌──────┴─┐ ┌───┴────┐┌──────┴─────┐ │ ┌──────┴─────┐
│
│SECRETAR││SECRETAR DE││SECRETAR│ │SECRETAR││SECRETAR DE │ │ │SECRETAR DE │
│
│DE STAT ││ STAT*)
││DE STAT │ │DE STAT ││
STAT
│ │ │
STAT
│
│
└──┬─────┘└──┬────────┘└─┬──────┘ └─┬──────┘├────────────┤ │ ├────────────┤
│
│
│
│
│
│PRESEDINTELE│ │ │PRESEDINTELE│
│
│
│
│
│
│
ANOFM
│ │ │
CNPAS
│
│
│
│
│
│
└┬────┬──────┘ │ └─────┬─────┬┘
│
│
│
│
│
│
|
│
│
└─┐ │
│
│
│
│
│
|
│
│
│ │
│
│
│
│
│ ┌--┴------┐ │ ┌-----┴------┐│ │
│
│
│
│
│ |Agentia
| │ |
Casa
|│ │
│
│
│
│
│ |Naționala| │ |Naționala
|│ │
│
│
│
│
│ |pentru
| │ |de Pensii
|│ │
│
│
│
│
│ |Ocuparea | │ |și Alte
|│ │
│
│
│
│
│ |Forței de| │ |Drepturi
|│ │
│
│
│
│
│ |Munca
| │ |de Asigurari|│ │
│
│
│
│
│ └---------┘ │ |
Sociale
|│ │
│
│
│
│
│
│ └------------┘│ │
│
│
│
│
│
┌────────┴──┐
│ │
│
│
┌──┬┴───┐
├───┐
│
│ SECRETAR
│
│ │
│
│
│
│
│
│
│
│
│ GENERAL
│
│ │
│
│
│
│
┌─┴──┐
│ ┌─┴──┐ │
└─────┬─────┘
│ │
│
│
│
│
│
I │
│ │ K
│ │
┌───┬──┴───┬────┬───┐
│ │
│
│
│
│
└──┬─┘
│ └─┬──┘ │
│
│
┌──┴─┐
│
│
│ │
┌──┼──┐
┌───┼───┐
│
│
┌─┴─┐
│
┌┴─┐
│
│
│
│ O
│
│
│
┌─┘┌┘
┌┴┐ │ ┌┴┐ │
┌┴┐ ┌┴┐ ┌┴┐┌┴┐ ┌┴┐ ┌┴┐ ┌┴┐┌┴┐┌┴┐┌┴┐ ┌┴┐ ┌┴┐
└─┬──┘ ┌┴┐ ┌┴┐ ┌┴┐┌┴┐
│A│ │ │B│ │
│E│ │F│ │G││H│ │i│ │i│ │J││k││k││L│ │M│ │N│
┌─┴─┐
│P│ │Q│ │R││S│
└─┘ │ └─┘ │
└─┘ └─┘ └─┘└─┘ │1│ │2│ └─┘│1││2│└─┘ └─┘ └─┘ ┌┴┐ ┌┴┐ └─┘ └─┘ └─┘└─┘
┌┴┐
┌┴┐
└─┘ └─┘
└─┘└─┘
│o│ │o│
│C│
│D│
│1│ │2│
└─┘
└─┘
└─┘ └─┘
LEGENDA:
────────
A = Directia Dialog Social și Relația cu Parlamentul
B = Directia Politici Salariale
C = Sănătate și Securitate în Munca
D = Corpul Atasatilor pe Probleme de Muncă și Sociale
E = Directia Protectia Drepturilor Cetatenilor Români care Lucreaza
în Strainatate
F = Directia Evidenta și Monitorizare
G = Directia Relatii Externe și Organizații Internationale
H = Directia Negocieri de Aderare și Preluare Acquis Comunitar
I = Autoritatea de Management pentru Programul Operational Sectorial
pentru dezvoltarea resurselor umane**)
i1 = Directia Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor
Umane
i2 = Directia Contractare și Monitorizare
J = Directia Politici, Strategii, Programe de Incluziune Sociala
K = Directia Generală Politici Asistența Sociala
k1 = Directia Politici, Strategie și Metodologie Asistența Sociala
k2 = Directia Servicii Sociale și Drepturi Asistența Sociala
L = Directia Politici Forta de Muncă
M = Directia Management Resurse Umane
N = Directia Legislatia Muncii
O = Directia Generală Economica și Financiară
o1 = Directia Investitii și Patrimoniu
o2 = Directia Bugete
P = Directia Coordonare Proiecte Finantate din Imprumuturi Rambursabile
Q = Directia Strategie și Sinteze
R = Directia Politici Asigurari Sociale
S = Directia Audit Intern și Control
____________

*) Conduce Departamentul pentru Muncă în Străinătate.

Notă

**) Organizată la nivel de direcție generală.

Anexa 1 a

┌──────────┐
│ MINISTRU ├───────────────────────────┐
└────┬─────┘
│
│
┌───────┴───────────┐
┌──────────┴────────────────┐
│ Directia de Audit │
│
SECRETAR de STAT
│
│ Intern și Control │
│(Responsabil cu Autorizarea│
│ - - - - - - - - - │
│
Programului)
│--------│|Unitatea de Audit|│
│
│
│|
Phare
|│
┌──────────────┤AFACERI EUROPENE ȘI RELATII├────┐
└───────────────────┘
│
┌──┤
EXTERNE
├────┼───┐
│
│
└──────────┬────────────────┘
│
│
│
│
│
┌─────┘
│
│
│ ┌───────────┴─────────────┐ │
│
│
│ │
DIRECTOR GENERAL
│ │
│
│
│ │(Responsabil Adjunct cu
│ │
│
│
│ │ Autorizarea Programului)│ │
│
│
│ └─────────────────────────┘ │
│
│
│
│
│
│
┌─────┼─────────────────────────────┼─────────┼───────────┐
│
│
└─┐
┌─┼─────────┘
│
.....│.....│.......│.........................│.│.....................│.........
. AUT│ORITA│TEA
DE│ MANAGEMENT pentru PROGRA│M│UL OPERATIONAL pentru│
.
.
│
│
│ DEZVOLTAREA RESURSELOR
│ │
│
.
.
│
│
│
UMANE
│ │
│
.
.
│
│
│
│ │
│
.
.
│
│
│
┌─────────────────┘ │
│
.
. ┌──┼─────┼───────┼───────┼───────────────────┼┐┌───────────────────┼───────┐.
. │
│
│AGENTIA│DE
IMP│LEMENTARE PHARE ┌──┘││┌──────────────────┴──────┐│.
. │
│
│
│
│
┌─────────┘
│││Directia Programul Opera-││.
. │
│
┌─┴───┐ ┌─┴───┐
│
┌───┴─┐
│││tional Sectorial pentru
││.
. │
│
│
B
│ │
C
│
│
│
E
│
│││Dezvoltarea Resurselor
││.
. │ ┌┴┐
├──┬──┤ ├──┬──┤
┌┴┐ ├──┬──┤
│││
Umane
││.
. │ │A│
│b1│b2│ │c1│c2│
│D│ │e1│e2│
││├──────┬──────────────────┤│.
. │ └─┘
└──┴──┘ └──┴──┘
└─┘ └──┴──┘
│││
│
G
││.
. │
│││
F
├─────┬──────┬─────┤│.
. │
│││
│
H
│
J
│
K
││.
. │
││└──────┴─────┴──────┴─────┘│.
. └─────────────────────────────────────────────┘└───────────────────────────┘.
...............................................................................
Legenda:
────────
A
= Unitatea de verificare tehnica și conformitate
(ex-ante) și iregularitati
B
= Directia de Contractare și Monitorizare
b1 = Unitatea de licitatii
b2 = Unitatea de Contractare și Monitorizare
C
= Unitatea de Control Financiar Preventiv Intern
c1 = Preautorizare
c2 = Viza financiară
D
= Unitatea de contabilitate
E
= Unitatea de Plati Phare
e1 = Autorizare plati
e2 = Execuție plati
F
= Unitatea de Implementare a Programului Phare
G
= Unitatea de management POSDRU
H
= Programare și Evaluare
J
= Monitorizarea și Administrarea sistemului informatic
K
= Management Financiar și Control
__________

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.