Decretul nr. 562/1972

Articolul 1

Decretul nr. 783/1969

privind organizarea și funcționarea Ministerului Muncii, devenit

Legea nr. 68/1969 , cu modificările ulterioare, se modifica după cum urmează:

1. Articolul 1 va avea următorul cuprins:

"Art. 1. - Ministerul Muncii înfăptuiește politica partidului și statului în domeniul salarizarii, organizării și normarii muncii, legislației muncii, forței de muncă, protecției muncii, asigurărilor sociale, pensiilor și asistenței sociale."

2. Articolul 6 va avea următorul cuprins:

"Art. 6. - Ministerul Muncii are, în ce privește organizarea și normarea muncii, următoarele atribuții:

a) întocmește, în colaborare cu ministerele și celelalte organe centrale, și supune Consiliului de Miniștri, împreună cu Consiliul Organizării Economico-Sociale, propuneri de măsuri de ansamblu privind perfecționarea organizării muncii, în scopul creșterii productivitatii muncii, a eficientei economice a activității organizațiilor socialiste;

b) elaborează, pe baza studiilor efectuate, indicații metodologice legate nemijlocit de nevoile practice ale unităților socialiste cu privire la organizarea, pe baze științifice, a proceselor și locurilor de muncă, stabilirea normativelor și normelor de muncă pentru toate categoriile de personal, determinarea căilor de creștere a productivitatii muncii, precum și alte indicații metodologice specifice organizării muncii;

c) coordonează sau - după caz - elaborează, în colaborare cu ministerele și celelalte organe centrale și locale ale administrației de stat, norme sau normative de muncă globale pe ramuri, subramuri, grupe de unități cu același specific, precum și pentru unele sectoare sau domenii cu pondere însemnată în economie; își da acordul, din punct de vedere metodologic, la normele și normativele de muncă unificate pe economia naționala, elaborate de ministere și celelalte organe centrale și locale ale administrației de stat;

d) elaborează proiectul planului de stat de normare a muncii pe ansamblul economiei naționale, pe baza propunerilor ministerelor și celorlalte organe centrale, iar după aprobare urmărește modul de aplicare a acestuia;

e) colaborează, cu Comitetul de Stat al Planificarii, la elaborarea propunerilor de plan anuale și de perspectiva privind creșterea productivitatii muncii și - pe baza propunerilor ministerelor, celorlalte organe centrale și locale ale administrației de stat - elaborează, împreună cu Comitetul de Stat al Planificarii, programele de măsuri pentru fundamentarea creșterii productivitatii muncii planificate;

f) efectuează controlul de stat de specialitate asupra modului cum se elaborează și se aplică normele de muncă, precum și asupra modului cum se asigura modificarea acestora, atunci cînd intervin schimbări în organizarea producției, a muncii și în inzestrarea tehnica, stabilind totodată răspunderile și măsurile ce se impun pentru înlăturarea lipsurilor constatate;

g) urmărește și analizează modul în care se desfășoară activitatea de organizare a muncii în unitățile economice; controlează modul de aplicare a măsurilor stabilite de conducerea de partid și de stat privind perfecționarea organizării muncii și măsurile luate pentru creșterea productivitatii muncii; informează Consiliul de Miniștri asupra constatărilor făcute;

h) colaborează cu Ministerul Educației și Învățămîntului și celelalte organe interesate, în vederea includerii în programele de învățămînt de toate gradele a cunoștințelor necesare privind organizarea și normarea muncii."

3. Articolul 8 literele a) și b) vor avea următorul cuprins:

"Art. 8. - Ministerul Muncii are, în domeniul forței de muncă, atribuții de organ central de sinteza, după cum urmează:

a) analizează resursele de muncă și gradul de ocupare a acestora, precum și evoluția și structura forței de muncă în perspectiva, în raport cu dezvoltarea economiei naționale, și colaborează cu Comitetul de Stat al Planificarii și Direcția Centrala de Statistica la elaborarea balanței forței de muncă; studiază și organizează, împreună cu organele competente, orientarea profesională a forței de muncă; propune măsuri pentru utilizarea rațională a forței de muncă;

b) colaborează la întocmirea planurilor de pregătire o cadrelor prin învățămîntul profesional, tehnic, ucenicie la locul de muncă și cursuri de scurta durata; urmărește și controlează realizarea, de către ministere, celelalte organe centrale și locale ale administrației de stat, a planurilor de pregătire a cadrelor, precum și modul în care se face repartizarea absolvenților și folosirea lor;"

4. La articolul 9, după litera b) se introduce litera b-1) cu următorul cuprins:

"b-1) controlează dacă la punerea în funcțiune a unităților noi sau reutilate sînt asigurate măsurile de protecție a muncii și, împreună cu Ministerul Sănătății, autoriza funcționarea totală sau parțială a acestora; stabilește metodologia și criteriile în conformitate cu care se face autorizarea."

5. Articolul 26 va avea următorul cuprins:

"Art. 26. - În cadrul Ministerului Muncii se organizează și funcționează, potrivit legii, Consiliul tehnico-economic, organ de lucru pe lîngă organele de conducere colectivă ale ministerului."

6. Articolul 27, litera b) se abroga.

Articolul 2

Numărul maxim de personal în aparatul Ministerului Muncii este cel prevăzut în anexa*) care face parte integrantă din prezentul decret.
──────────

Articolul 3

Personalul transferat în interesul serviciului sau trecut în aceeași unitate în funcții cu nivele de salarizare mai mici, precum și personalul devenit disponibil ca urmare a aplicării prezentului decret, beneficiază, după caz, de drepturile prevăzute de

art. 21 din Decretul nr. 162/1973

privind stabilirea normelor unitare de structura pentru unitățile economice, devenit

Legea nr. 68/1973 .

Articolul 4

Decretul nr. 783/1969

privind organizarea și funcționarea Ministerului Muncii, devenit

Legea nr. 68/1969 , cu modificările ulterioare, se va republica în Buletinul Oficial al Republicii Socialiste România, dîndu-se articolelor o noua numerotare.