Comunicat · Înalta Curte de Casație și Justiție

Comunicatul din 7 martie 2025

privind sporul de risc de 25% din salariul de bază pentru personalul silvic cu statut de funcționar public

prezumat în vigoare

Data actului
7 martie 2025
Emitent
Înalta Curte de Casație și Justiție
Publicat în
Web
Citează
9 acte
Structură
0 articole · 5.352 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Textul nu are o structură pe articole recunoscută și este afișat ca atare.

www.scj.ro

Dosar în care s-a formulat sesizarea: 3129/62/2024

Nr. de înregistrare a sesizării: 532/1/2025

Data înregistrării sesizării: 07.03.2025

Conținutul sesizării:

1.

Dacă în interpretarea

art. 120 alin. (5) din Legea nr. 46/2008 privind Codul Silvic

(în forma în vigoare începând cu data de 18.07.2021) și

art. 22 alin. (1) din OUG nr. 59/2000

se poate considera că sporul de risc de 25% din salariul de bază pentru personalul silvic cu statut de funcționar public beneficiază de un regim special, derogator de la dispozițiile de drept comun în materia salarizării funcționarilor publici, și în consecință, poate fi acordat la nivelul rezultat din aplicarea sa la salariul de bază majorat cu 15% pentru complexitatea muncii conform

Anexei nr. VIII din Legea nr. 153/2017

sau este limitat conform

art. I alin. (3) din OUG nr. 226/2020 ,

art. 1 alin. (1) din OUG nr. 130/2021 ,

art. I alin. (5) din OUG nr. 168/2022

și

art. II din OUG nr. 115/2023 , la cuantumul fix deja stabilit prin raportare la aceste acte normative.

2.

Dacă în interpretarea

art. 120 alin. (4)

și

(5) din Legea nr. 46/2008 privind Codul Silvic

(în forma în vigoare începând cu data de 18.07.2021) și

art. 22 alin. (1)

și

(2) din OUG nr. 59/2000

se poate considera că acestea au caracter de norme speciale, cu regim derogator de la prevederile

art. 25 alin. (1) din Legea nr. 153/2017 , respectiv dacă sporul de risc de 25% pentru personalul silvic cu statut de funcționar public și indemnizația de grad profesional reprezintă doar componente ale drepturilor salariale și nu pot fi considerate ca având natura juridică de sporuri, compensații, adaosuri, prime, premii și indemnizații în sensul

art. 25 alin. (1) din Legea nr. 153/2017 , supuse plafonului maxim de 30% din suma salariilor de bază.

Minuta

deciziei nr. 227 din 16 iunie 2025

Respinge, ca inadmisibilă, sesizarea formulată de Tribunalul Brașov - Secția a II-a civilă, de contencios administrativ și fiscal în Dosarul nr. 3.129/62/2024, în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile cu privire la următoarele chestiuni de drept: Dacă, în interpretarea dispozițiilor

art. 120 alin. (5) din Legea nr. 46/2008 - Codul silvic , republicată, cu modificările și completările ulterioare, în forma în vigoare începând cu data de 18 iulie 2021, și ale

art. 22 alin. (1) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 59/2000

privind Statutul personalului silvic, aprobată cu modificări și completări prin

Legea nr. 427/2001 , cu modificările și completările ulterioare, se poate considera că sporul de risc de 25% din salariul de bază pentru personalul silvic cu statut de funcționar public beneficiază de un regim special, derogatoriu de la dispozițiile de drept comun în materia salarizării funcționarilor publici, și, în consecință, poate fi acordat la nivelul rezultat din aplicarea sa la salariul de bază majorat cu 15% pentru complexitatea muncii, conform

anexei nr. VIII la Legea-cadru nr. 153/2017

privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, sau este limitat conform

art. I alin. (3) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 226/2020

privind unele măsuri fiscal-bugetare și pentru modificarea și completarea unor acte normative și prorogarea unor termene, cu modificările ulterioare,

art. I alin. (1) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 130/2021

privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, cu modificările și completările ulterioare,

art. I alin. (5) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 168/2022

privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, cu modificările și completările ulterioare, și

art. II din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023

privind unele măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscală, combaterea evaziunii fiscale, pentru modificarea și completarea unor acte normative, precum și pentru prorogarea unor termene, cu modificările și completările ulterioare, la cuantumul fix deja stabilit prin raportare la aceste acte normative.

Dacă, în interpretarea dispozițiilor

art. 120 alin. (4)

și

(5) din Codul silvic , în forma în vigoare începând cu data de 18 iulie 2021, și ale

art. 22 alin. (1)

și

(2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 59/2000 , se poate considera că acestea au caracter de norme speciale, cu regim derogatoriu de la prevederile

art. 25 alin. (1) din Legea-cadru nr. 153/2017 , respectiv dacă sporul de risc de 25% pentru personalul silvic cu statut de funcționar public și indemnizația de grad profesional reprezintă doar componente ale drepturilor salariale și nu pot fi considerate ca având natura juridică de sporuri, compensații, adaosuri, prime, premii și indemnizații în sensul

art. 25 alin. (1) din Legea-cadru nr. 153/2017 , supuse plafonului maxim de 30% din suma salariilor de bază.

Obligatorie, potrivit dispozițiilor

art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă .

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.