Protocolul din 3 octombrie 2002
între Ministerul Muncii și Solidarității Sociale din România și Ministerul Muncii, Familiei și Afacerilor Sociale din Republica Slovenia
prezumat în vigoare
dorind stabilirea unei cooperări bilaterale în domeniile de activitate, au decis sa coopereze în domeniul muncii și afacerilor sociale.
Pentru realizarea acestui obiectiv părțile contractante au convenit următoarele:
*) Traducere.
Ministerul Muncii și Solidarității Sociale din România și Ministerul Muncii, Familiei și Afacerilor Sociale din Republica Slovenia, denumite în continuare părți contractante,
Articolul 1
1. Părțile contractante convin asupra următoarelor forme de cooperare:
a) schimb de experți în domeniile în care cele doua ministere sunt competente;
b) consultări și pregătire suplimentară a experților;
c) schimb de documentație cu caracter profesional, în special pentru aplicarea programelor în domeniul muncii și politicilor de ocupare, proiecte legislative și alte materiale legate de activitatea celor două părți contractante, precum și opiniile experților în domeniu.
2. Tipul și domeniul formelor concrete de cooperare vor fi stabilite de la caz la caz, prin acord reciproc.
Articolul 2
Părțile contractante stabilesc următoarele prioritati:
a) schimb de experienta referitor la măsurile, reglementările și instituțiile din domeniul muncii și politicilor de ocupare;
b) schimb de informații cu privire la relațiile de muncă, acordurile colective și reglementările legale referitoare la funcționarea pieței muncii;
c) schimb de experienta cu privire la programele speciale de prevenire a somajului de lungă durata și de sprijinire a grupurilor cu o situație defavorizată pe piața muncii (tineri aflați în căutarea unui loc de muncă, persoane cu handicap etc.);
d) schimb de experienta cu privire la metodele utilizate pentru determinarea eficientei măsurilor active ale politicii de ocupare;
e) schimb de experienta cu privire la funcționarea inspecției muncii, în special din punct de vedere al sănătății și securității la locul de muncă, și prevenirea muncii ilegale;
f) examinarea situației, posibilităților și interesului dezvoltării diferitelor forme de cooperare între cele doua state în domeniul ocupării forței de muncă.
Articolul 3
Referitor la cheltuielile pentru aplicarea prezentului protocol, părțile contractante convin ca partea contractantă trimitatoare sa suporte cheltuielile de transport internațional și diurna, iar partea contractantă primitoare sa suporte cheltuielile pentru cazare și transport intern.
Limba de lucru a consultărilor va fi limba engleza.
Articolul 4
1. Prezentul protocol va intra în vigoare la data primirii ultimei notificări prin care cele doua părți contractante își vor comunică reciproc îndeplinirea procedurilor prevăzute de legislația lor interna pentru intrarea în vigoare a acestuia.
2. Prezentul protocol este valabil pentru o perioadă de 4 ani. La încetarea perioadei de valabilitate acesta se va prelungi în mod automat cu noi perioade de câte un an, dacă nici una dintre părțile contractante nu îl denunta în scris, prin canale diplomatice, cu cel puțin 3 luni înainte de expirarea perioadei de valabilitate.
Prezentul protocol a fost semnat la Ljubljana la data de 3 octombrie 2002, în doua exemplare originale în limba engleza.
Pentru Ministerul Muncii
și Solidarității Sociale
din România,
Marian Sarbu,
ministru
Pentru Ministerul Muncii,
Familiei și Afacerilor Sociale
din Republica Slovenia,
dr. Vlado Dimovski,
ministru
Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.